人事代理是随着市场经济体制的建立，用人机制的转换而产生的一种新型的人事管理方式，即人事代理机构按照国家有关人事政策法规要求，接受用人单位或个人委托代理有关人事管理业务，如档案管理、计算工龄、评定职称、社会保险、住房公积金等，并以合同的形式明确双方的权利、义务，实现人事关系管理与人员使用分离，即“用人”和“管人”分离的一种制度。
人事代理是通过专业的服务，为各类企业和劳动者、自由职业者提供劳动保障方面的一种代理服务。采用人事事务代理，一方面能为企业提供及时的人事政策意见，另一方面也为企业减轻了负担，降低用工成本，使人事部门不但能从繁琐的事务性工作中解脱出来，而且更能提高工作效率。 我司秉承以客户为本的服务理念，遵循严格的、全面的、完善的管理流程,随时为客户提供专业化、个性化的服务方案。
服务项目主要包括:
◇ 档案托管
◇ 工资保险代办
◇ 职称申报